Les nouvelles règles d'assurance-chômage qui vont changer votre vie dès 2025

Les syndicats et le patronat français viennent de conclure un accord-cadre crucial qui modifie en profondeur le système dʼassurance-chômage

• La durée minimale de travail passe de 6 à 5 mois pour une première inscription
• Les versements seront standardisés à 30 jours par mois
• Les cotisations patronales baissent à 4% (au lieu de 4‚05%)
• Les travailleurs frontaliers verront leurs allocations re-calculées

Le nouveau système pour les seniors est particulièrement re-structuré — lʼâge dʼaccès aux indemnités prolongées passe de 53 à 55 ans pour la première tranche et de 55 à 57 ans pour la seconde. Les durées maximales dʼindemnisation restent fixées à 22‚5 et 27 mois respectivement

Les changements concernant les allocations mensuelles (qui seront désormais calculées sur une base fixe de 30 jours) vont générer des économies significatives; tandis que les travailleurs transfrontaliers (notamment ceux qui travaillent en Suisse ou au Luxembourg) verront leurs droits ajustés en fonction du niveau de salaire de leur pays dʼemploi

Pour les créateurs et repreneurs dʼentreprises‚ le système est optimisé pour éviter les doubles-avantages: une personne ne pourra plus cumuler une allocation avec un CDI à temps-plein. Lʼensemble de ces mesures devrait permettre une économie dʼenviron 2‚48 milliards dʼeuros sur la période 2025-2028